物业工程主管
6000-10000 元
经验不限 · 学历不限 · 招1人
已通过平台地址验真
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职位福利
袁琳
·人事经理
北京博众佳源物业管理有限公司
职位描述
岗位职责：
1.贯彻执行公项目经理和公司分管领导的指示及工作安排，对公司分管领导负责；
2.有高度的责任感和事业心，认真钻研技术、讲求质量，做到精益求精，负责对工程所有人员的管理和调配，配合人事培训部门做好设备使用操作方面的技术培训工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考勤、考核及奖惩工作；
3.建立、健全各岗位职责和设备操作规程，资料档案管理，备品备件申购，保管使用等各项规章制度并监督实施；
4.深入现场，掌握人员和设备状况，坚持每天做如下检查：
1）审核运行报表，掌握能耗规律，发现异常，分析原因，及时采取措施；
2）现场巡查下属岗位纪律和工作状况，了解员工思想，发现不良倾向及时纠正；
3）现场巡查重点设备运行状况及公共场所动力设施，发现隐患，立即组织人员消除，发生影响营业的重大故障立即组织人员尽快处理，并及时向有关部门通知，事后做好事故分析报告并存档；
5.组织部门技术骨干开展各项技术攻关，保障设备安全运行；尽努力，用最低的能源费用、维修成本来保障公司高水准服务；
6.编制培训计划，定期对管理人员进行培训，提高管理水平，把工程部建设成为一支高素质、高技术、高水准、高效率、高服务质量的队伍；
7.关心员工工作、生活和学习，深入了解下层管理人员和员工思想状况，积极开展职业道德、公司竞争意识等方面的教育，培养员工的工作责任感，积极倡导与各部门之间、各班组之间密切配合，相互沟通的团结协作精神,确保工程维修与正常办公两不误。沟通的团结协作精神,确保工程维修与正常办公两不误。
1.贯彻执行公项目经理和公司分管领导的指示及工作安排，对公司分管领导负责；
2.有高度的责任感和事业心，认真钻研技术、讲求质量，做到精益求精，负责对工程所有人员的管理和调配，配合人事培训部门做好设备使用操作方面的技术培训工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考勤、考核及奖惩工作；
3.建立、健全各岗位职责和设备操作规程，资料档案管理，备品备件申购，保管使用等各项规章制度并监督实施；
4.深入现场，掌握人员和设备状况，坚持每天做如下检查：
1）审核运行报表，掌握能耗规律，发现异常，分析原因，及时采取措施；
2）现场巡查下属岗位纪律和工作状况，了解员工思想，发现不良倾向及时纠正；
3）现场巡查重点设备运行状况及公共场所动力设施，发现隐患，立即组织人员消除，发生影响营业的重大故障立即组织人员尽快处理，并及时向有关部门通知，事后做好事故分析报告并存档；
5.组织部门技术骨干开展各项技术攻关，保障设备安全运行；尽努力，用最低的能源费用、维修成本来保障公司高水准服务；
6.编制培训计划，定期对管理人员进行培训，提高管理水平，把工程部建设成为一支高素质、高技术、高水准、高效率、高服务质量的队伍；
7.关心员工工作、生活和学习，深入了解下层管理人员和员工思想状况，积极开展职业道德、公司竞争意识等方面的教育，培养员工的工作责任感，积极倡导与各部门之间、各班组之间密切配合，相互沟通的团结协作精神,确保工程维修与正常办公两不误。沟通的团结协作精神,确保工程维修与正常办公两不误。
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