业务经理月薪过万旅游年终奖
12000-18000 元
3-5年 · 大专以上学历 · 招6人
职位福利
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·人事经理
中国太平洋人寿保险股份有限公司成都市武侯支公司
职位描述
有意者请直接致电咨询或投递简历，感谢您的配合！
一、薪酬福利：
1.面试定薪区间8-30W+管理津贴+季度奖+年终奖+福利保障+完善培训计划+快速晋升+旅游奖励+养老基金等
2.双休、节假日正常休。
3.带薪休假、带薪培训、国际化学习体系。
4.免费下午茶，定期团建和国内外旅游。
5.企业年金、意外伤害、住院医疗保险及长期服务津贴。
二、职位要求：
1.学历:大专及以上学历，优秀者可放宽条件
2.年龄:28-45周岁
3.态度积极，勇于挑战高薪，具有较强的抗压能力
4.具有销售、管理、自主创业等经验者优先考虑
三、工作职责：
1.为中高端客户提供理财规划建议及财务风险管理规划。
2.为客户提供专业的售前、售后顾问式服务。
3.组建业务团队，并进行团队管理、督导、培训。
四、职业规划
入职后会有专业且系统的培训体系，并且有老师进行的带教，让你的业务知识和业务能力获得快速成长
1.完备的培训成长体系支持
LPTC—PRE-SMTC—SMTC—PRE-AMTC—AMTC
2.公平明晰的晋升阶梯
LP—SM—AM—RM
一、薪酬福利：
1.面试定薪区间8-30W+管理津贴+季度奖+年终奖+福利保障+完善培训计划+快速晋升+旅游奖励+养老基金等
2.双休、节假日正常休。
3.带薪休假、带薪培训、国际化学习体系。
4.免费下午茶，定期团建和国内外旅游。
5.企业年金、意外伤害、住院医疗保险及长期服务津贴。
二、职位要求：
1.学历:大专及以上学历，优秀者可放宽条件
2.年龄:28-45周岁
3.态度积极，勇于挑战高薪，具有较强的抗压能力
4.具有销售、管理、自主创业等经验者优先考虑
三、工作职责：
1.为中高端客户提供理财规划建议及财务风险管理规划。
2.为客户提供专业的售前、售后顾问式服务。
3.组建业务团队，并进行团队管理、督导、培训。
四、职业规划
入职后会有专业且系统的培训体系，并且有老师进行的带教，让你的业务知识和业务能力获得快速成长
1.完备的培训成长体系支持
LPTC—PRE-SMTC—SMTC—PRE-AMTC—AMTC
2.公平明晰的晋升阶梯
LP—SM—AM—RM
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