招聘专员助理
3500-4000 元
1-2年 · 学历不限 · 招若干人
企业官方发布
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潘先生
·总经理
广州新唐企业管理咨询有限公司
职位描述
岗位职责招聘专员助理的主要职责包括但不限于：负责公司各类职位的招聘工作，通过多种渠道发布招聘信息，筛选简历，安排面试，参与面试过程，评估候选人资质，并与候选人进行沟通，终完成招聘流程。此外，还需定期更新和维护招聘系统，收集并分析招聘数据，优化招聘策略，以及协助制定和执行员工发展计划。
任职要求
-无经验要求至1年内经验，但应具备良好的学习能力和快速适应新环境的能力。
-拥有相关工作经验者优先考虑。
-具备普通话标准的表达能力，能够清晰、准确地传达信息。
-对数据分析有一定的理解，能够利用数据优化招聘流程和策略。
-有客服或销售经验者优先，这将有助于更好地理解客户需求和市场动态。
-具备良好的文字功底，能够撰写高质量的招聘广告和职位描述。
福利待遇
-薪资3500-4000+绩效提成。
-提供年终奖，根据公司业绩和个人表现发放。
-提供专业技能培训和职业发展规划指导，支持个人成长。
-实行弹性工作制度，提供灵活的工作时间。
-设有员工食堂或餐补，解决员工用餐问题。
任职要求
-无经验要求至1年内经验，但应具备良好的学习能力和快速适应新环境的能力。
-拥有相关工作经验者优先考虑。
-具备普通话标准的表达能力，能够清晰、准确地传达信息。
-对数据分析有一定的理解，能够利用数据优化招聘流程和策略。
-有客服或销售经验者优先，这将有助于更好地理解客户需求和市场动态。
-具备良好的文字功底，能够撰写高质量的招聘广告和职位描述。
福利待遇
-薪资3500-4000+绩效提成。
-提供年终奖，根据公司业绩和个人表现发放。
-提供专业技能培训和职业发展规划指导，支持个人成长。
-实行弹性工作制度，提供灵活的工作时间。
-设有员工食堂或餐补，解决员工用餐问题。
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