门店食品推广员包住五险一金
8000-12000 元
经验不限 · 学历不限 · 招3人
企业官方发布
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职位福利
周女士
·主管
南京享康健康管理有限公司
职位描述
公司08年成立，目前员工规模500人左右，融合线上互联网平台与线下实体门店相结合销售形式，主销自营产品奶制品系列及高端滋补品，公司旗下有多家连锁直营门店，覆盖江苏省各地级市及北京市场，各个城市设有多档的广播电台节目、投放广告，线下公交广告等。
1.薪资待遇:
试用期底薪4.5k+提成（步步高原则），门店员工综合月薪均值7+，后期随着客户量积累，月均1-3w，多劳多得，上不封底。
2.工作时间：
8:30-18:00午休2.5小时，周日休，节假日正常休。
3.福利待遇：
（1）提供住宿，五险一金，带薪培训；
（2）免费入职培训，师徒带教；
（3）月度团建，节日，生日等福利；
（4）夏季防暑降温补贴、冬季防寒温暖补贴；
（5）多种奖励：现金、电子设备、父母国内外旅游，汽车大奖；
（6）全国门店区域可就近安排入职。
4.晋升发展空间：
1.大健康行业，市场前景好，目前公司正处于大规模扩展中，3个月晋升一次，95%以上团队管理人员均为内部晋升，不论资历，只论能力；
2.主管-经理-店长-总监-总助。
5.培训：
（1）入职岗前培训，安排师傅带教；
（2）每周定期业务技能，产品知识培训；
（3）年度有系统销售技能培训，管理层专项业务技能培训。
6.岗位职责：
1.负责门店日常客户接待、产品介绍及咨询工作；
2.掌握相关产品知识，做好客户产品销售的服务工作；
3.开展门店社群的客户裂变与维护。
7.任职要求：
1.18岁-45岁，男女不限；
2.具备良好的沟通能力、亲和力和服务意识；
3.有销售经验者优先，接受无销售经验者和优秀应届生；
4.有微商、社交电商、社区团购等新零售工作经验者优先作为储备干部培养。
1.薪资待遇:
试用期底薪4.5k+提成（步步高原则），门店员工综合月薪均值7+，后期随着客户量积累，月均1-3w，多劳多得，上不封底。
2.工作时间：
8:30-18:00午休2.5小时，周日休，节假日正常休。
3.福利待遇：
（1）提供住宿，五险一金，带薪培训；
（2）免费入职培训，师徒带教；
（3）月度团建，节日，生日等福利；
（4）夏季防暑降温补贴、冬季防寒温暖补贴；
（5）多种奖励：现金、电子设备、父母国内外旅游，汽车大奖；
（6）全国门店区域可就近安排入职。
4.晋升发展空间：
1.大健康行业，市场前景好，目前公司正处于大规模扩展中，3个月晋升一次，95%以上团队管理人员均为内部晋升，不论资历，只论能力；
2.主管-经理-店长-总监-总助。
5.培训：
（1）入职岗前培训，安排师傅带教；
（2）每周定期业务技能，产品知识培训；
（3）年度有系统销售技能培训，管理层专项业务技能培训。
6.岗位职责：
1.负责门店日常客户接待、产品介绍及咨询工作；
2.掌握相关产品知识，做好客户产品销售的服务工作；
3.开展门店社群的客户裂变与维护。
7.任职要求：
1.18岁-45岁，男女不限；
2.具备良好的沟通能力、亲和力和服务意识；
3.有销售经验者优先，接受无销售经验者和优秀应届生；
4.有微商、社交电商、社区团购等新零售工作经验者优先作为储备干部培养。
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